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智慧城市不应仅是身怀的工程师

在欢呼过程中，人们既感受技术的魅力，也感受到威胁。这些产业消失，将意味着有大量的失业人群。虽然这些都是发展中的问题，需要在发展中解决，也只有在发展中能得到解决。不过，城市需要意识到解决问题是王道，在问题面前只有适合的技术才是重要的，合适的就是好的。 智慧城市不应仅是身怀的工程师对各种新技术的展示和炫耀，从而让人误以为它是城市信息化工程的升级版本。人们之所以对智慧城市寄托诸多希望，是希望借助技术的力量城市化进程中出现的问题，进而展现城市作为社会分工和交易平台的魅力。智慧城市更多地应该是从城市治理的维度展开，以问题为导向，将技术融合于治理框架中，切实解决国计民生问题，创造市民的价值，推动产业结构转型，让城市生活更美好。

消防安全“网格化”管理

（三）消防安全“网格化”管理是突出问题回应群众消防安全期待的需要。“三合一”、出租房火灾多发和城乡结合部等地监管乏力存在大量火灾隐患已是当前消防工作中的突出问题，引起了社会方方面面的关注。可以预见，随着经济社会发展，公民整体素质的提高，整个社会对消防安全的关注度会越来越高，人民群众对保障消防安全的期待和需求会日益强烈。因此，需要抓住消防安全“网格化”管理这一关键，建立完善相应工作机制，强化火灾隐患排查整治的***管控，就地了解民意、倾听诉求，解决关系群众切身利益的隐患和问题，提升火灾防控整体水平，积极回应人民群众对消防安全的新期待，提升群众对消防工作的满意度。

社区流动人口管理工作量大、面宽、工作难度大的实际

在有限的财力基础上给100个格长，每人每月发一百元电话费补助，经费来源实行从计中心户长专项经费中调整 一点，从社区年度经费中拿出一点，从财政预算中补助一点的办法，按三个一点的办法，财政拿50%，每月5000元，全年县财政只付6万元，这样既可以实行社区行政色彩全受益，又推动了社区民主自治和互助服务的工作进程。 社区流动人口管理，建议由局牵头、相关部门配合齐抓共管。 针对社区流动人口管理工作量大、面宽、工作难度大的实际，建议成立流动人口管理综合服务工作领导小组，组长由县主要领导担任，下设办公室，办公室设在局，成员单位分别由县工商局、卫生局、计生局、住建局、民政局、、药监局、城关镇等涉及流动人口管理部门为成员。要坚持“思想工作联做、社会治安联防、环境卫生联抓 、公共设施联办、单位资源联享、共建经费联筹”，充分调动社区内各方面力量，整合优化社区内的资源、行政资源、社会资源、市场资源等 ，利用驻区单位的资源服务社区员和居民，搞好共建共驻，落实责任，奖惩分明，各负其责，齐抓共管。形成“凝聚各方力量、整合各方资源、服务基层群众、促进社会和谐”的社区网格化格局。

城市网格化信息管理系统

由此网格员会很方便去管理民众，我们可以很清晰的看到依据不同区域匹配相应网格员管理，同时不同区域网格员权限不同。在这个综治网格化信息管理系统中里网格员可以随时查看所需到的信息，调控需要查看的视频，查询需要的定位。这样不仅提升了对工作的一种效率，更是提高了对城市安全管理的维护。

城市网格化的管理是一种精细化的管理，加强了民众安全系数的提高；互联网的化和即时性增加了信息的快速传递，强化了民众安全防范的意识；综治管理将网格化和互联网融合是强化对城市的安全管理，也是提升对城市民众管理的保障。